11月3日下午，西昌学院2016届毕业生社会需求与人才培养质量综合报告会议在行政楼会议室召开。新锦成公司副总经理、新锦成研究院研究员、高校数据分析、就业创业数据分析专家郝杰，我校党委副书记、院长彭正松，党委常委、副院长陈小虎、胡金朝、曲木伍各、徐静，学工部部长、招生就业处处长张炜以及各二级学院党总支书记、院长出席本次会议。会议由陈小虎同志主持。

    郝杰老师首先解读了西昌学院2016届毕业生社会需求与人才培养质量综合报告

    张炜同志介绍了我校就业质量调查工作的基本情况。她指出，我校通过新锦成在线调研系统向2016届、2013届毕业生发送答题邀请邮件，邀请毕业生填答问卷,通过邮箱回收问卷的在线问卷调查方式，调查了2013届毕业生3766人、2016届毕业生4175人的就业质量基本情况，并得出就业质量调查工作改进意见。

    会上，彭正松同志强调了就业质量报告的重要性，并要求各参会领导要认真对待就业质量报告，对于就业质量报告反映出来的问题要认真对待、检查反思，根据问题找出新的对策和方法。 他指出，学校要树立“高校以人才培养为中心”的观念，树立“以人为本”“以学生为本”的理念，要高度重视学生的培育，优化教学质量。学校要认真抓专业建设，打造专业特色，高度重视人才培养工作与师资队伍建设。他希望学校各相关部门不要有畏难情绪，要迎难而上，面对新时代提出的新要求，要有与时俱进，积极进取的精神。

    陈小虎同志强调，要用好就业质量报告相关数据，从数据中找出亮点与不足，各二级学院要加强宣传，发挥优秀模范作用。同时启动2017年毕业生调查，建立与毕业生的长远联系，提高学生的参与率。他要求，学校要加强以课程为中心的教育开放平台建设，进一步加强人才培训。在教学实习上，简化手续，一期一报，做到规范化、手续化，要加强教学工作量化管理，做到制度化、有序化。

   文/赵武 实习记者桑敏

图/贾李春